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COORDENADOR JURÍDICO

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Responsável pela assessoria jurídica da empresa, através da coordenação de análises de todos os temas mais complexos do direito ou direcionamento aos escritórios de advocacia, visando o cumprimento da legalidade em todas as áreas.

Responsabilidades e atribuições

  • Responsável pelo apoio na administração e supervisão de contratos com escritórios jurídicos, através das análises do serviço orçado x prestado, visando a rápida e eficaz solução das demandas.
  • Atender todas as demandas mais complexas da empresa, através da consulta jurídica, levantamento de dados e direcionamento para a área demandante, afim de promover assessoria rápida e eficaz, atendendo as necessidades de todas as áreas.
  • Assessorar no processo de interpretação e confecção de documentação necessários para as empresas do grupo, bem como para a participação da empresa nas diversas concorrências públicas
  • Providenciar a elaboração e análise de documentos, tais como: procurações, preposições, termos unilaterais, termos de confidencialidade, declarações, contratos, entre outros, garantindo a legalidade de todos os documentos da organização.
  • Responsável pela certificação de documentos mais complexos relacionados a todas as questões de compliance da organização, elaborando e implementando políticas, efetuando acompanhamento de desvios, investigações internas e se necessário acompanhamento judicial, a fim de assegurar que todas as áreas estão seguindo as diretrizes estabelecidas pela empresa.
  • Acompanhar processos judiciais mais complexos, efetuando validação de peças processuais, teses de defesa, visitas a fóruns, tribunais e órgãos públicos com o apoio de escritórios externos, com o objetivo de verificar o andamento dos processos da empresa e efetuar o plano para a audiência.
  • Apresentar informações completas para as áreas demandantes, através da elaboração de pareceres, com o objetivo de assegurar o cumprimento da legislação.
  • Representar os interesses da empresa, acompanhando os processos cíveis, fiscais, comerciais e trabalhistas e efetuando o controle de intimações recebidas, com o objetivo de assegurar a gestão eficaz de todos os processos legais.
  • Prover o controle administrativo da área jurídica, através da utilização do sistema, incluindo atualizações de andamentos judiciais, administração de contratos e documentos societários, bem como o controle de arquivos físicos, a fim de garantir qualidade e integridade das informações.
  • Prover o controle administrativo da área jurídica, através da utilização do sistema, incluindo atualizações de andamentos judiciais, administração de contratos e documentos societários, bem como o controle de arquivos físicos, a fim de garantir qualidade e integridade das informações.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo com OAB Ativa
  • Conhecimento e atuação generalista em todas as áreas do direito, que envolve o ambiente corporativo.
  • Experiência em atendimento nível LATAM
  • Inglês e espanhol avançado.
  • Desejável ter conhecimento de SAP

Informações adicionais

Benefícios:


  • Assistência Médica e Odontológica
  • Vale Refeição/Vale Alimentação
  • Vale Transporte ou Reembolso de Estacionamento
  • Seguro de vida
  • Gympass
  • Previdência Privada (opcional)
  • PLR
  • Day Off de Aniversário
  • Flex Office (modelo de trabalho híbrido, com ida a empresa no mínimo 3x na semana)

Local de trabalho: Avenida Angélica - São Paulo


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Assessment
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Líder
  5. Etapa 5: Carta oferta
  6. Etapa 6: Contratação

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